
Țuca Zbârcea & Asociații Promotes a New Equity Partner
21 Ianuarie 2025
BizLawyerA graduate of the Faculty of Law at "Nicolae Titulescu" University in Bucharest, he has been a member of the Bucharest Bar since 2002, and an active member in professional associations such as Multilaw, the European Employment Lawyers Association (EELA) and the HR Club.
![]() |
Florentin Ţuca, Managing Partner and Şerban Pâslaru, Equity Partner - Ţuca Zbârcea & Asociaţii |
Țuca Zbârcea & Asociații announces the promotion of Șerban Pâslaru to Equity Partner. He will join the eight founding partners who serve on the firm’s management committee.
As from 1 January 2025, Șerban Pâslaru becomes Equity Partner following a decision made by the firm’s management committee, comprising the eight founding partners: Florentin Țuca, Gabriel Zbârcea, Ștefan Damian, Cornel Popa, Sorin Vlădescu, Răzvan Gheorghiu-Testa, Ciprian Dragomir and Robert Roșu.
Șerban Pâslaru has been with Țuca Zbârcea & Asociații since the firm’s inception in March 2005 and became a Non-Equity Partner in January 2009. He is one of the main coordinators of the firm’s projects in public procurement, concessions, public-private partnerships and labour law.
As from 1 January 2025, Șerban Pâslaru becomes Equity Partner following a decision made by the firm’s management committee, comprising the eight founding partners: Florentin Țuca, Gabriel Zbârcea, Ștefan Damian, Cornel Popa, Sorin Vlădescu, Răzvan Gheorghiu-Testa, Ciprian Dragomir and Robert Roșu.
Șerban Pâslaru has been with Țuca Zbârcea & Asociații since the firm’s inception in March 2005 and became a Non-Equity Partner in January 2009. He is one of the main coordinators of the firm’s projects in public procurement, concessions, public-private partnerships and labour law.
"The founders’ unanimous decision to promote Șerban to Equity Partner was primarily driven by his exceptional professional and personal qualities. Over the past 20 years, Șerban has had an impressive career path and achieved outstanding results. With this promotion, we are sending an important signal to the next generation of lawyers that we truly value partners who aspire to take on more prominent roles in the firm’s management. Together with the eight founding partners, Șerban will actively contribute to shaping the strategic business plans of Țuca Zbârcea & Asociații" said Florentin Țuca, Managing Partner.
"I am happy to be with Țuca Zbârcea & Asociații since its establishment, and to contribute to the firm’s achievements in all these years spent together. Throughout all this time I have been fortunate to have had the opportunity to work with amazing people and to be involved in so many challenging projects. I feel excited to join the executive management and continue to contribute to the success of our firm", declared Șerban Pâslaru.
Șerban Pâslaru specialises in public procurement, concessions and public-private partnerships, advising on large-scale social infrastructure projects, telecommunications networks, transport (rail, road, maritime and airport), utilities (sewerage, waste management and water supply) and other major investments in strategic sectors, including national defence, where he conducted projects with a cumulative value in excess of €10 billion. He also has extensive expertise in labour law, having been involved in a variety of matters, including workforce restructuring, business transfers and collective bargaining.
A graduate of the Faculty of Law at "Nicolae Titulescu" University in Bucharest, he has been a member of the Bucharest Bar since 2002, and an active member in professional associations such as Multilaw, the European Employment Lawyers Association (EELA) and the HR Club.
Founded in March 2005, Țuca Zbârcea & Asociații is one of Romania’s largest law firms, with a team of over 170 lawyers, tax advisors and non-legal staff. The firm currently has 31 Partners, including 9 Equity Partners and 22 Non-Equity Partners.
Țuca Zbârcea & Asociații operates a secondary office in Cluj-Napoca in association with Șomlea & Asociații. Since March 2019, the firm has been collaborating with Andersen Global in legal and tax advisory services.
Țuca Zbârcea & Asociații offers comprehensive legal assistance across all areas of law and is highly regarded by prestigious international directories for its expertise in corporate and commercial law, mergers and acquisitions, litigation and international arbitration, public procurement, energy and natural resources, banking and finance, labour law, competition law, real estate and business criminal law. The firm’s clients include leading national and multinational companies, major financial institutions, public authorities and government institutions.
Țuca Zbârcea & Asociații has been recognised as "Best Law Firm in CEE" by Groupe Ficade at the Leaders League Alliance Summit: Law & Innovation 2023 and "Law Firm of the Year: Romania" at the IFLR Europe Awards 2023.
Țuca Zbârcea & Asociații operates a secondary office in Cluj-Napoca in association with Șomlea & Asociații. Since March 2019, the firm has been collaborating with Andersen Global in legal and tax advisory services.
Țuca Zbârcea & Asociații offers comprehensive legal assistance across all areas of law and is highly regarded by prestigious international directories for its expertise in corporate and commercial law, mergers and acquisitions, litigation and international arbitration, public procurement, energy and natural resources, banking and finance, labour law, competition law, real estate and business criminal law. The firm’s clients include leading national and multinational companies, major financial institutions, public authorities and government institutions.
Țuca Zbârcea & Asociații has been recognised as "Best Law Firm in CEE" by Groupe Ficade at the Leaders League Alliance Summit: Law & Innovation 2023 and "Law Firm of the Year: Romania" at the IFLR Europe Awards 2023.
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() ![]() |
Articol 40 / 4451 | Următorul articol |
Publicitate pe BizLawyer? |
![]() |

BREAKING NEWS
ESENTIAL
Bulboacă și Asociații a găzduit conferința „Cu lupa pe transparentizarea salarială – Directiva (UE) 2023 ̸ 970, de la concept la practică”
Women Lawyers | Ce spun și cum gândesc doamnele din structura Țuca Zbârcea & Asociații, firmă care etalează femei avocat remarcabile pe toate palierele de activitate. Azi, de vorbă cu Oana Mareș, Managing Associate: ”Femeile au adesea un grad mai mare de răbdare în gestionarea relației cu clienții, aspect esențial în momentele de stres sau incertitudine. Într-un domeniu unde detaliile contează enorm, abilitatea de a observa inclusiv nuanțele emoționale și de a reacționa corespunzător poate reprezenta un atu valoros”
NNDKP aniversează 35 de ani de activitate | Firma fondată de Manuela și Ion Nestor demarează un proces strategic de remodelare a structurii sale de management: Adina Chilim-Dumitriu și Emil Bivolaru devin Parteneri Executivi, domeniile esențiale pentru buna funcționare a firmei vor fi gestionate prin intermediul unor Comitete ale Partenerilor
Studiul CMS European M&A 2025: Romania - locul 2 în CEE, cu o creștere de 80% | Horea Popescu (Managing Partner - CMS România): “Numărul de tranzacții în care CMS a oferit consultanță în regiune a crescut cu peste 30% față de 2023, fiind al doilea cel mai mare număr de tranzacții înregistrat din 2014 și până acum”. Rodica Manea (Partener): “În perspectivă, este important ca achizitorii să rămână agili și să păstreze un echilibru între încrederea într-o piață în continuă evoluție și provocările de reglementare”
LadyLawyer | La Popescu și Asociații, femeile avocat sunt apreciate și evaluate în raport de criterii reale de succes, meritul și performanța fiind singurele repere pentru avansarea în carieră. Adina Vlaicu, Partener: ”Nu m-am confruntat cu stereotipuri, întrucât în firma noastră nu găsești un avocat, ci o echipă înzestrată cu abilități profesionale remarcabile și concentrată pe rezultate, care valorizează relațiile de încredere și respect reciproc”
LadyLawyer | Doamnele avocat dau forță echipei Mitel & Asociații, firmă în care competența, capacitatea de gândire creativă, abilitățile analitice și atenția la detalii clădesc cariere solide. De vorbă cu avocatele firmei despre avocatura de business devenită un mediu accesibil avocaților care vor să facă performanță, indiferent de gen
LadyLawyer | Profesia de avocat ar avea mult de suferit fără empatia și emoția tipic feminine. Ana Popa, Managing Associate al Țucă Zbârcea & Asociații: ”Sfătuiesc pe oricine, care nu a lucrat cu o femeie avocat până acum, să o facă și va observa că avem abordări inovatoare, suntem foarte flexibile, avem o capacitate unică de multitasking și adaptabilitate. În plus, venim întotdeauna cu o perspectivă diferită asupra lucrurilor și aducem un plus de creativitate”
LegiTeam: CMS CAMERON MCKENNA NABARRO OLSWANG LLP SCP is looking for: Associate | Corporate and M&A Practice Group (2-4 years definitive ̸ qualified lawyer)
Promovări la Popovici Nițu Stoica & Asociații. Noi Avocați Colaboratori Coordonatori și Seniori în cadrul echipei
LadyLawyer | De vorbă cu Anca Buta Mușat (Partener Mușat & Asociații), avocat care a studiat Dreptul în patru sisteme diferite și s-a dezvoltat ”într-o echipă fantastică”: ”În firmele mari, de referință, cum este Mușat & Asociații, nu mai există diferențe între femei și bărbați din punct de vedere profesional. Diferențele se văd de la un profesionist la altul în modul de abordare a problemelor, soluțiile găsite, abilitățile de leadership și de coordonare a echipelor și în multe alte detalii care nu țin de gen”
LegiTeam: Zamfirescu Racoţi Vasile & Partners recrutează avocat definitiv | Consultanță
VIDEO | Dicționar de arbitraj: Invocarea excepției de necompetență a instanței în contextul existenței unei clauze compromisorii (Powered by ZRVP)
Citeste pe SeeNews Digital Network
-
BizBanker
-
BizLeader
- in curand...
-
SeeNews
in curand...