ZRP
Tuca Zbarcea & Asociatii

Eurostat: Numărul angajaţilor a scăzut în trimestrul doi din 2020 cu 2,7% în UE

08 Septembrie 2020   |   AGERPRES

Acestea sunt cele mai semnificative scăderi de când se publică datele, respectiv 1995. Numărul angajaţilor a scăzut cu 0,3% în UE şi cu 0,2% în zona euro în primul trimestru din 2020, comparativ cu precedentele trei luni.

 
 
În trimestrul doi din 2020, încă marcat de măsurile de izolare impuse de majoritatea statelor membre ale Uniunii Europene pentru stoparea răspândirii pandemiei de coronavirus (Covid-19), numărul angajaţilor a scăzut cu 2,7% în cele 27 de state membre ale UE şi cu 2,9% în zona euro, comparativ cu precedentele trei luni, arată datele publicate marţi de Oficiul European pentru Statistică (Eurostat).

Acestea sunt cele mai semnificative scăderi de când se publică datele, respectiv 1995. Numărul angajaţilor a scăzut cu 0,3% în UE şi cu 0,2% în zona euro în primul trimestru din 2020, comparativ cu precedentele trei luni.

În trimestrul doi din 2020, comparativ cu precedentele trei luni, numărul angajaţilor a coborât în toate cele 27 de state membre UE, cu excepţia Maltei (unde s-a înregistrat un avans de 0,6%). Cel mai sever declin a fost raportat în Spania (minus 7,5%), Irlanda (minus 6,1%), Ungaria (minus 5,3%) şi Estonia (minus 5,1%), iar cel mai redus în Luxemburg, Belgia, Cipru, Bulgaria, Slovacia, Polonia, Germania, Cehia, Suedia şi România.


În ritm anual, în trimestrul doi din 2020, comparativ cu perioada similară din 2019, numărul angajaţilor a scăzut cu 3,1% în zona euro şi cu 2,9% în Uniunea Europeană. Sunt de asemenea cele mai semnificative scăderi de când se publică aceste date, respectiv 1995.

Numărul angajaţilor a crescut cu 0,4% în UE şi în zona euro în primul trimestru din 2020, raportat la perioada similară din 2019.

Deşi impactul pandemiei asupra numărului de angajaţi a fost relativ moderat datorită schemelor guvernamentale de sprijin, scăderea numărului de ore lucrate a fost mult mai pronunţată. Numărul de ore lucrate a coborât cu 10,7% în UE şi cu 12,8% în zona euro în trimestrul doi din 2020, comparativ cu precedentele trei luni. În România, numărul de ore lucrate a fost mai mic cu 2,5% în trimestrul doi din 2020, comparativ cu precedentele trei luni.

În ritm anual, în trimestrul doi din 2020 comparativ cu perioada similară din 2019, numărul de ore lucrate a scăzut cu 13,8% în UE şi cu 16,6% în zona euro. Ambele date reprezintă cel mai sever declin de la publicarea acestor date. În România, numărul de ore lucrate s-a diminuat cu 2,9% în trimestrul doi din 2020, comparativ cu perioada similară din 2019.

Pe baza datelor ajustate sezonier, Eurostat estimează că, în trimestrul doi din acest an, 203,1 milioane de persoane erau angajate în UE, din care 155,6 milioane în zona euro. Ca efect al pandemiei, numărul angajaţilor a scăzut cu 5,1 milioane în zona euro (minus 3,2%) şi cu 6,1 milioane în UE (minus 2,9%), comparativ cu cel mai ridicat nivel înregistrat în trimestrul patru din 2019.

În România, numărul angajaţilor a scăzut cu 1,9% în trimestrul doi din acest an, comparativ cu precedentele trei luni.
 
 

PNSA

 
 

ARTICOLE PE ACEEASI TEMA

ARTICOLE DE ACELASI AUTOR


 

Ascunde Reclama
 
 

POSTEAZA UN COMENTARIU


Nume *
Email (nu va fi publicat) *
Comentariu *
Cod de securitate*







* campuri obligatorii


Articol 15730 / 18588
 

Ascunde Reclama
 
BREAKING NEWS
ESENTIAL
Solida Capital face prima tranzacție în România și anunță extinderea strategică pe piața din Europa Centrală și de Est | Cumpărătorul a fost asistat de Kinstellar, CMS a acordat consultanță vânzătorului pe aspecte fiscale și financiare, iar PNSA a fost alături de banca finanțatoare. Ce alți consultanți au fost implicați
Cum îi sprijină avocații GNP Guia Naghi și Partenerii pe clienții care solicită asistență în proiecte de obținere și implementare a ajutoarelor de stat și ce anume fac pentru a le spori șansele de succes | Manuela Guia (Managing Partner): „Considerăm că ar fi benefic să se acorde o atenție sporită industriilor cu potențial ridicat de creștere, cum ar fi tehnologiile verzi și digitalizarea. De asemenea, ar fi utilă o simplificare a procesului administrativ, pentru a facilita accesul mai rapid la finanțare și a reduce incertitudinea pentru investitori”
LegiTeam: CMS CAMERON MCKENNA NABARRO OLSWANG LLP SCP is looking for: Associate | Corporate and M&A Practice Group (2-4 years definitive ̸ qualified lawyer)
BizLawyer îi prezintă pe avocații care au devenit parteneri în ultimele runde de promovări | De vorbă cu Adina Vlaicu (Popescu & Asociații), un om statornic, serios, carismatic, atent la detalii și la nevoile clienților: ”Trebuie să fii mereu la curent cu schimbările legislative, să te specializezi în domeniile în plină dezvoltare și să anticipezi nevoile pieței. Networking-ul strategic și implicarea în dezbateri profesionale te ajută să rămâi relevant. Dar, mai presus de toate, trebuie să îți placă ceea ce faci – pasiunea este cea care te ține în joc pe termen lung”
Lista scurtă a finaliștilor “Chambers Europe Awards - 2025” | Cinci firme din România luptă pentru trofeu: CMS, NNDKP și ȚZA, prezențe constante la gala premiilor, Mușat & Asociații intră în competiție propulsată de activitatea intensă din ultimul an, iar Filip & Company este nominalizată pentru a patra oară consecutiv
Cum văd anul 2025 profesioniștii considerați Leading Lawyers de către ghidurile juridice internaționale | Azi, de vorbă cu Florian Nițu, Managing Partner PNSA, poziționat de Legal500 în categoria ‘Hall of Fame’ în practica de M&A: ”Cu excepția unor cataclisme geostrategice pe care nu le putem vedea și pe care noi, din România, nici nu le putem preveni, avem motive bune să fim optimiști. Resurse, Infrastructură, Energie, Tech și Food sunt cele cinci domenii în care vom vedea cu precădere investiții și tranzacții noi, în mod accelerat, dar coerent totuși, formând o nouă paradigmă de dezvoltare”
GNP Guia Naghi și Partenerii îl promovează pe Tudor NACEV ca Partener coordonator al practicii Regulatory Pharma și Achiziții Publice. El a asistat clienți importanți în proiecte de anvergură
LegiTeam: WH Simion & Partners is looking for a Senior Associate
Chambers Global 2025 | RTPR rămâne singura firmă de avocați listată pe prima poziție în ambele arii de practică analizate: Corporate ̸ M&A și Banking & Finance. Filip & Company și Schoenherr sunt în prima bandă în Corporate ̸ M&A. Firmele care au cei mai mulți avocați evidențiați sunt RTPR (9), Filip & Company (7), CMS (5) și Clifford Chance Badea (5)
Rising Stars | Bianca Bănățeanu, șef de promoție al seriei I a generației anului 2024 a decis să se îndrepte spre magistratură: ”Am ales să susțin probele de admitere la INM, după ce am oscilat de câteva ori între avocatură și magistratură. Sunt conștientă de responsabilitatea pe care o implică profesia de judecător, însă satisfacția pe care o simți atunci când știi că ai contribuit la înlăturarea unei situații de inechitate, la soluționarea unor probleme cu care oamenii se confruntă zi cu zi, mi se pare de neegalat”
Cum văd coordonatorii departamentelor juridice din companiile mari industriile în care activează și provocările anului 2025 | Monica Constantin, Legal & Corporate Affairs Director Bergenbier SA: ”Echipele noastre colaborează strâns pentru a preveni riscurile ce vin cu toate schimbările legislative. Vom continua acțiunile de conformare la modificările legislative și pe cele de prevenție. Menținem focusul pe strategia de sustenabilitate și continuăm să investim în dezvoltarea echipei”
Trei ofertanți intră în a doua rundă a vânzării Amethyst Healthcare, lanț paneuropean de radioterapie cu șase clinici în România. Goldman Sachs supraveghează tranzacția
 
Citeste pe SeeNews Digital Network
  • BizBanker

  • BizLeader

      in curand...
  • SeeNews

    in curand...